Ecole de Coaching ICN

• Ecole du Coaching ICN

L’école du coaching obéit aux 3 valeurs clés de ICN Business School : s’engager, échanger, innover.
Dirigée par un binôme complémentaire - un enseignant chercheur et un praticien expert en coaching - l’école offre un mariage théorie versus pratique très équilibré.
Non dogmatique mais d’obédience critique, l’enseignement prodigué s’appuie sur 18 intervenants (coachs, universitaires et responsables RH) et offre des terrains d’application pendant et à l’issue de la formation.
Enfin l’école bénéficie des recherches académiques les plus avancées en matière de coaching et de mentoring au travers d’une pédagogie innovante.

- Accès à de véritables terrains d’application pratiques durant et à l’issue de la formation coaching.
- Apports de 18 intervenants différents durant le cycle de formation permettant une approche plurielle et non dogmatique du coaching
- Petites promotions de 6 à 12 personnes accompagnées par l’animateur du cycle durant toute la formation
- Développement d’une posture critique à l’égard du coaching pour en spécifier les limites au-delà des les atouts.
- Prise en compte de la dimension organisationnelle pour lier management et coaching
- Rédaction d’un mémoire tutoré avec remise d’une dizaine d’ouvrages à chaque participant et accès au centre de documentation universitaire en gestion
- Contact possible avec le réseau des coachs certifiés avant l’entrée en formation