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COACHING INDIVIDUEL PROFESSIONNEL POST-FORMATION

OPTIMISEZ VOTRE FORMATION PAR UN COACHING INDIVIDUEL !

L’individualisation est la clef de la réussite ! C’est prouvé, 80% des américains optent pour un accompagnement en individuel.

Ce coaching s'adresse à tout salarié qui suit ou a suivi une formation groupe en développement personnel par exemple sur la gestion des conflits, la gestion du stress, ... et souhaite l'approfondir par un coaching individuel.

Votre objectif ou votre problématique vous est propre et personnel(le). Seul un coaching vous permet de mettre en pratique ce que vous avez acquis en formation et SURTOUT d'avoir des résultats durables et mesurables dans le temps.

Nombre de séances, lieu, tarif à définir ensemble suivant votre demande.

Témoignage d'une salariée qui a suivi une formation groupe sur la gestion des conflits sans coaching individuel :

ALB - Acheteur, secteur aéronautique

« J'ai passé 4 jours en formation sur la gestion des conflits. Pendant les deux premières journées, j'ai acquis des connaissances intéressantes sur la gestion des conflits et les deux autres journées m'ont permis de travailler en petit groupe. Aujourd'hui, je n'en vois pas les bénéfices sur un plan personnel et surtout je n'ai pas pu traiter ma propre problématique de gestion des conflits. Je dois avouer que je reste sur ma fin et j'aurais vraiment aimé aborder et résoudre ma propre problématique de la gestion des conflits. »